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Chef de Groupe Travaux H/F - Villennes-Sur-Seine (78) - Demathieu Bard

Publiée le: 3/29/2024

Résumé de l'offre

Description de l'offre


Chef de Groupe Travaux H/F

Réf : CGT/AGA/DRI/4287



 
> Mission :

Qui sommes-nous ?

Filiale du Groupe DEMATHIEU BARD, DEMATHIEU BARD BATIMENT IDF (340 collaborateurs – 230 M€ de CA), comprend 4 agences organisées en véritables centres de profit. L’entité se positionne sur des marchés diversifiés où la valeur ajoutée de l’entreprise peut s’exprimer. Il s’agit de marchés d’habitat, de réhabilitation, d’équipements publics et privés et de construction industrielle.

 

Votre environnement de travail :

Vous rejoignez l’Agence Équipement Construction Industrielle (72 collaborateurs – 60M€ de CA) dont les bureaux sont basés à Villennes-Sur-Seine.

L’agence confirme son dynamisme auprès de clients comme la Société du Grand Paris, la RATP, la SNCF, les Aéroports de Paris, le Département des Yvelines…

De nombreux projets sur l’ensemble de l’Ile de France ont marqué l’année : aménagement des gares du Grand Paris, chantiers au sein de différents aéroports, construction de bâtiments industriels, d’entrepôts, d’ateliers d’entretien des trains et d’un centre de maintenance, ainsi que divers équipements publics et privés…

L’agence s’oriente sur des marchés en neuf et en réhabilitation d’une volumétrie de 5 à 30M€ (projets industriels, écoles privées, parkings autour des gares SNCF, restructuration énergétique des bâtiments), ciblés et bien environnés avec une prédilection pour les projets à valeur ajoutée (de type conception-construction, CREM, PMG).

 

Vous êtes rattaché au Directeur de travaux et rejoignez l’équipe exploitation composée de professionnels passionnés, bénéficiant d’expériences et d’expertise variées, qui vous permettra de bénéficier d’un accompagnement solide.

 

Ce qui nous différencie :

La variété des projets et la polyvalence !

Nous prenons aujourd’hui en charge toute la chaîne : conception – réalisation – maintenance, et apportons des solutions globales quelles que soient les problématiques. Cette variété d’activités nous inscrit nécessairement dans la transversalité et nous permet d’optimiser nos réponses à tous les types d'opérations les plus diverses et les plus ambitieuses.

 

Vos responsabilités et missions :

  • Vous êtes responsable de l’organisation ainsi que du suivi humain et financier des chantiers de bâtiment (GO ou TCE). Soit sur une opération d’envergure dont vous assumez l’entière responsabilité dès le transfert du dossier ou sur la réalisation de plusieurs marchés en vous appuyant sur les compétences de conducteurs principaux, et de conducteurs de travaux plus juniors.
  • Vous validez les choix techniques, financiers de vos collaborateurs et vous les accompagnez dans la gestion des risques.
  • Vous êtes le garant du respect des engagements pris par l’entreprise en matière de coût, de délai et de qualité de l’ouvrage.
  • Vous êtes attentif à la satisfaction de vos clients, à l’épanouissement de vos équipes et de vos partenaires sous-traitants.
  • Vous êtes partie prenante du parcours d’évolution de vos collaborateurs et de la transmission de vos connaissances.

 


 
 

 

Profil requis

 

Pourquoi pas vous ?

  • Vous êtes diplômé d’une formation supérieure (bac+2 minimum) ?
  • Vous justifiez d’une expérience de 7 ans minimum acquise impérativement en entreprise générale, sur une fonction de management d’équipe ?
  • Vous êtes un gestionnaire de projet aguerri et vous êtes intervenu sur des opérations de #construction industrielles, tertiaires et/ou d’équipements publics neufs ou réhabilités ?

Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD

 

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
  • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers.
  • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale qui nous engage sur quatre piliers : Les engagements du groupe Demathieu Bard (demathieu-bard.fr)
  • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers, formation sur l’optimisation financière par l’apprentissage du pilotage et de la stratégie financière.
  • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
  • L’implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec les directions techniques et innovation du Groupe.
  • Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
  • La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…) ;
  • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
  • Un package salarial motivant auquel s'ajoute des avantages adaptés aux besoins de nos collaborateurs et aux évolutions des conditions de vie : 13ème mois, prime de vacances, VF et carte essence ou prise en charge du Pass NAVIGO à 100%, mutuelle, CSE, attribution de CESU, un FCPE immobilier, une retraite surcomplémentaire.